群众评成自评，查！

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机关事业单位和公共服务企业基层站的作风好不好，应该由劳动群众来评价。近日，湖北省武汉市某单位两个部门的工作人员用手机互相“刷赞”...4月初，武汉智勇责任追究办公室上报了一批典型的“双评议”数据欺诈案件，所有责任人都得到严肃处理。

2017年初，为全面加强作风建设，武汉市委组织开展了全市中层部门(部门)和基层站“十佳单位”和“十差单位”评比活动，即“双评”。大数据评估是评分的重要依据之一。数据主要来自各单位上传的人员工作数据和人员主动代码扫描评估数据。

截至目前，武汉市已有7339家单位被纳入“双评议”活动，包括行政机关、社区卫生服务中心和供电、供水、供气等其他公共服务企业。

然而，为了应付鉴定，一些单位使用了伪造的“歪脑筋”。汉阳区有17个参与部门和基层站。2018年10月至2019年1月8日，我局共录入10，529项，其中521项得到内部部门和基层站的表扬，涉及9个部门。该局下属的两个工商质量监督所也用内部干部的手机号码替换了他们认为“不宜提交”的事件(如消费者投诉和群众请愿)中的群众号码，以应对治疗药物问责办公室的电话回访。

对此，武汉智勇责任办公室已对相关单位负责人进行了行政警告和诫勉谈话。武汉市智勇责任追究办公室主任刘介绍，去年，武汉市智勇责任追究办公室共发现隐瞒、漏报、谎报、选择性上报数据和拉票、刷票等违纪问题782件，责任人837人。

4月1日推出的“武汉评估”系统对扫描码评估进行了定位。如果进行扫描码评估的手机在被评估单位的500米范围之外，则无效；各单位员工的手机号码将被列入“灰色名单”，禁止“自我评价”和“相互评价”。

《人民日报》(2019年4月17日，第11版)