违规计提销售人员绩效工资，中华联合财险收75万元罚单

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近日，中国保监会发布行政处罚决定，指出中国联合财产保险股份有限公司辽宁分公司(以下简称中国联合财产保险辽宁分公司)非法计提费用，并对中国联合财产保险辽宁分公司罚款50万元，对四名责任人罚款25万元，共计75万元。

经中国保险监督管理委员会核实，中国联合财产保险辽宁分公司不符合《企业会计准则》的要求，无充分依据，未经计算。2017年末，农业保险销售人员绩效工资累计两次，实际只支付了216.22万元，多收工资费用709.01万元。对于上述超额预提金额，中国联合财产保险辽宁分公司在原账户中核销了2018年的费用635.44万元，并错误收取了2018年员工工资58万元，导致2018年财务报表中低估了工资费用693.44万元。

李伟，时任中国联合财产保险辽宁分公司总经理；张琦，时任农业保险部总经理；付舟(2017)，时任财务会计部总经理；李祥顺(2018)，对上述行为负有直接责任。以上事实有农业保险绩效工资表中提到的核销、财务记账凭证、调查笔录、公司对相关情况的说明等内部文件为证。

据此，中国保险监督管理委员会对中国联合财产保险辽宁分公司罚款50万元，对李伟罚款10万元，对张琦罚款5万元，对付舟罚款5万元，对李祥顺罚款5万元。(蓝鲸保险李丹萍·李丹萍@兰金格尔)