热门:【砥砺奋进的五年】“00后”CEO李昕泽创业的野心与梦想

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李昕泽。 来自@崇才科技微博图片

17岁的李昕泽最近在开发电脑桌面。

放学后，他带着一位企业新成员径直向澎湃信息（thepaper）记者走来，一言不发，伸出手表示欢迎。新成员双手贴在裤缝处，紧张得挺直了脊背。

这位洛阳市第一高级中学的高二学生给自己印了一沓名片：“崇才科技ceo 李昕泽”，企业全名是“洛阳崇才互联网科技有限企业”。

成员都是“00后”。除了ceo，企业还设有创始人、联合创始人、总裁、副总裁、常务副总裁等职位。“崇才科技 世界领先 第一青少年开发企业。”企业的微博上写道。

年初，因与sunshine女团合作，原本在互联网论坛做技术开发的崇才科技受到关注——前者由五个来自安徽亳州的女高中生组成，因备受争议的唱功和外形走红。

有网友搜出崇才科技开发的电脑桌面、app、浏览器等产品，发现漏洞百出，认定这只是一帮小孩子的游戏。

但李昕泽笃信自己的实力。“作为全球第一青少年开发企业，我们不畏艰险 一直拼搏 走到了今天这一步 我们不知道比其他小团队高到哪里去了”，他在微博上不带标点符号地回应，“崇才科技 给自己打100分”。

这个穿运动鞋、休闲服的男孩，眼睛小小的，却眼神坚定。他用少年难得的淡定语调说：“就像海军少将张召忠说的，每一条骂我的评论我都会看。看了会生气吗？不生气。骂是一个事物快速发展必需经历的，因为它要挑战常人心中的权威。”

sunshine风波

年2月初，为了扩展企业业务，李昕泽想到走娱乐路线。他在微博上搜索相关情况，直到“sunshine”跳出来，他“眼前一亮”，“万朵白花中出了一朵黑花，很刺眼。”

他们给“sunshine”的微博发送私信寻求合作，得到肯定的回复。按李昕泽的说法，双方合作的文案是：崇才为sunshine开发一款粉丝app，帮她们“炒作”扩大影响很大，联系经纪企业。

在sunshine宣布与崇才科技合作的消息后，他们官微粉丝量激增，从十几个涨到上万。李昕泽说，媒体、音乐企业、想出名的“男团女团”都找来了。

26岁的杰斌也找过来了。他是一家叫信念音乐的企业负责人，找崇才是想为sunshine拍摄mv。

见到崇才科技的成员时，杰斌很诧异，“觉得他们还是小孩，说是sunshine的合作人，但没有合同就这么说，我吓一跳。”

杰斌的到来却让李昕泽兴奋地睡不着觉，“真的是紧张了，到底能不能把握这个机会。”他害怕说错话，秉着一种“副总裁说错没关系，总裁说错了就有事了”的想法，让“下属”去对接。

李一龙被安排跟杰斌信息表达。他跟李昕泽同龄，在距离洛阳将近4小时车程的山西高平读高二。年初，因为觉得李昕泽很“上档次”，高中就开企业，“想法很美好梦想很纯真地加入了”。

很长一段时间里，李一龙无事可做。直到年底，有新人进来，李昕泽觉得高管不够了，升他为新闻总监，后来觉得他有外交才能，就升他任副总裁。

被委任和杰斌对接后。李一龙特地去“调查”了信念音乐的官网，看到上面挂着一则自称由信念音乐制作的庞麦郎的mv，相信这是个“正规”的企业。

但他们没料到，杰斌获得女团电话后，单独跟她们签了合同。联系不上两方，李昕泽感觉“千算万算，还是失算了”。

杰斌承认，原本是想跟崇才合作，但接触下来，觉得崇才科技“各种各样的东西让我觉得好好笑，现在我都不知道他们到底在做什么。”

崇才科技崇才科技的起源要追溯到年。

那时李昕泽13岁，上初一。他喜欢玩巴士游戏，在模拟游戏论坛认知了比他小两岁的vayk。论坛里，玩家多是大学生和青少年，大家各自制作巴士模拟游戏的新模组发到论坛上供玩家下载。

一点人成立了从业室，他们也想效仿。年初，12岁的vayk在qq上提出成立从业室，李昕泽二话不说就答应了。vayk做的模组叫“海”，李昕泽的叫“凌”，从业室就取名“凌海从业室”。

成立之初，两人各自开发模组，以从业室的名义推出。他们年龄小，作品质量也不高，在论坛上并不被看好。“当时被说成小学生从业室。”李昕泽回忆说。

为了回击网友，vayk记得，两人“很不谦虚”地在论坛里一通发新闻，预告模组制作进程。

没多久，李昕泽提出要走“商业化战术”，开网店卖模组赚钱，但因为嫌网店认证太麻烦，很快放弃。

年6月，李昕泽将从业室改名为“崇才从业室”，寓意崇尚人才。除了模组，他还想开发app、软件等，为此注册cocos引擎网站，打算自学。

那年10月，cocos引擎网站向全部客户群发cocos开发者大会通知，前3000名点击邮件者可以拿到邀请函参会。李昕泽也报了名。

会议在北京国家会议中心举行。李昕泽第一次来这里，他站在门口，看着别人进进出出，有些犹疑，“难道真的拿着这个邀请函就进去了吗？”

拿着邀请函真进去了。

会场上，大家都在互换名片。但人家看他是学生，转身就走。黑压压的一堆成年人在他眼前晃来晃去，他有些羞涩，手足无措，只顾得上看国家会议中心长什么样子了。

这次会上，他看到很多科技企业，感觉加上“科技”两个字更专业，回来就把从业室改成了“崇才科技从业室”。

李昕泽的gmgc参会证

年4月，gmgc全球移动游戏大会召开，李昕泽以“崇才科技ceo”的身份报名参加。此行又让他萌生了新想法——成立企业，“因为到那儿都是企业。”

李昕泽想成立第一个“00后”企业，保持官方性和唯一性。“这样也好招人，编程人才一垄断，我们的特点就更明显了。”

他把这个想法告诉了父母。“要干更大的事光做一个从业室不行，从业室做到最后也就是个从业室，不能有更大的快速发展。”

年7月，以妈妈肖培为法定代表人、注册资本50万元的洛阳崇才互联网科技有限企业成立。

“崇客们”

企业成立后，李昕泽即将升入高中。他通过注意别的企业来学习怎么管理企业。“我绝对不会照搬，我喜欢结合他们的职务部门，来重新定义、重新解释。”当被问到目前有那些部门时，他表示暂时不方便透露。

李昕泽上网搜索企业架构，职务名称的定义后，发现新的企业结构基本都有“总监”职位，就设置了一堆总监，运营总监、商务总监，甚至还有知识总监。

在美国东部读书的八年级学生卢驰，被任命为国际部总监。对自己头衔的职责，卢驰的理解是“我在海外，可以更好的接触海外社会，比如某一天软件做起来了，可以根据外国人的习性改进，不过我也只是猜测。”

团队成员大多是李昕泽天南地北召集来的。从业室成立之初，他跟vayk前后找了20多家人加入，其中还有一个9岁的小学生。vayk说他们不招成年人，“好像也没有什么成年人愿意跟我们小孩子玩。”

“当时我感觉总监越多越好，可以负责全方位，但结果发现很多是虚设的。”李昕泽说。

崇才科技的成员张泽昊。 来自@崇才科技 微博图片

当意识到“企业内部部门太过于分散，真正能够发挥力量的人并不是很多”时， 成员张泽昊和李昕泽商议在“高层中进行一次彻底的重组，将很多不必要的部门精简掉”。

年2月加入崇才的张泽昊是山西的一名高一学生，在崇才，他的职责是布局企业的内部结构和战术快速发展方向。

崇才科技的官网把企业成员称为“崇客”，并列举了8位“崇客”。他们看起来都很年轻，头像图片或是个体生活照，或是动漫人物。作为ceo，照片中，李昕泽微笑着站在教室里的黑板前，他身穿休闲服，两手交叉在身前。

官网只有一页，刷到页面底部，有一个“服务热线”，是手机号码，打通后，正是李昕泽本人。

李昕泽称企业目前共有100多家“崇客”，年龄首要在14-16岁。平时活跃人数为20多人。他们通过互联网联系，彼此间大都从未谋面。

张路（化名）是目前除李昕泽本人外，唯一一个在洛阳的企业成员。因为喜欢军事游戏，酷爱坦克，他被分配画坦克，提供给正在开发的游戏项目。最初他照着军事杂志的样子，利用30分钟的大课间或者自习课作画，已经画了快一年。

李昕泽跟成员大都没有签合同，只跟洛阳当地三位联合创始人签订了合同，而这些人早已退出。“互联网组建的时候大家未满16岁，暂时没有合同。”

成员之间的首要信息表达方法是qq，李昕泽给企业建了很多qq群，多到他也不知道具体有多少个，各个群他都在里面，群里有成员也有非成员。他想防止“竞争团队”混进来，“群多了，他们就不知道哪个是真的了。”

当崇才科技还是从业室时，已经设有内部董事会，十几个体组了一个群。vayk也在里面，李昕泽会在群里通报“今天要如何如何样，大家觉得如何样？”大家都在下面说“ok”。

但后来，多家qq群带来了麻烦。“简言之，政不通令不达。”由于群太多，有的群有时没有分配从业，就冷下来了，过一段时间再命令就命令不动了。从业都是自愿性质的，李昕泽派事就在群里“@”人，但成员平时学习很忙，并不活跃。

“我不能天天拿下手机和他们讨论崇才大事，只有考上更好的学校，学到更深的知识，才能更好的与他们开创事业。”在崇才企业官网上以动漫照片示人的常务副总裁张天（化名）是一名高二学生，他告诉记者，由于学习压力太大，他选择“暂时做一个沉默的人”。

但也有人认为，成员离开是因为没有工资。在一个名为“崇才科技”的qq群里，一位希望匿名的成员说，“我朋友都走了，李昕泽不发工资，大家没什么时间，都去搞学习了。”

一位群成员提供的群聊天记录显示，有人不断向李昕泽催100元的欠款，而李昕泽一直在说“集资”、“快速发展势头”。

“老板，工资。我说，没有。还有人刷屏。”李昕泽回忆企业成立之初的情形说。

“唯一一次进账”到目前为止，崇才科技只有过一次“进账”。

年初，洛阳旅游杂志社需要开发app，李昕泽大伯的儿子是杂志社首要投资人之一。他把李昕泽介绍给杂志社负责人李小强。

一开始，李小强非常担心。“但是看了网上的资料，也就比较放心。当时他开发了app，浏览器。”

“您用过吗？”“没有。”

接触几次后，李小强觉得李昕泽特别有才。考虑到企业有诉求，又是朋友介绍，李小强聘用了初三学生李昕泽担任杂志社设计总监。

不去聘用成年人，而聘用自己，李昕泽猜测原因是，“他们觉得成熟的技术总监思想太死板了，我比较年轻。”

杂志社每周开一次例会，李昕泽每周要来一次。他去了两次，就不去了。“我感觉烦，每周都得去一趟，汇报app执行情况，真成打工的了，不想干。”

app开发了，但最终并没有透露应用。李小强称，杂志社业务发生了转移，而李昕泽还要上学。

在这次合作中，李昕泽拿到将近两万。李小强已记不清具体金额，“小孩子嘛，钱也不多，没有太关注。”

李昕泽准备送给vayk的“中国00后软件开发第一人”奖牌，现在留在李昕泽家里。

李昕泽用这笔“进账”订做了几个水晶奖杯，40块一个。他把“中国00后开发第一人”奖杯颁给vayk，但vayk觉得太夸张，没要。

回忆至此，李昕泽也有点不好意思。“当时还没有成立企业，我有点操之过急。”

如今，奖杯还留在李昕泽家里。

vayk虽然与李昕泽共同成立了从业室，但在合作过程中，两人想法常有分歧。

当vayk看到李昕泽跟sunshine女团合作时，他很生气。“她们那么丑，我觉得他有病。”一点“崇客”班上的同学都在骂女团，他们便不再承认自己是崇才的成员。

vayk记得，那之后，对崇才还兴致趣的人就剩他跟李昕泽、李一龙了，其他人都沉默不讲话。三人单独拉了个群。

当时，崇才科技计划在洛阳举办中国青少年革新大会，邀请全国的青少年开发者来参会，李昕泽让李一龙负责融资。

vayk记得，有一次在三人群里，李昕泽和李一龙吵起来。“因为场地选择、规格布置的冲突，他们两个都给我发私信，互揭老底。”

李昕泽称，当时他想在洛阳会展中心办，但李一龙想在五星级酒店办。李一龙则说：“会议整个筹备从业从头到尾都是我自己做的，让他做什么他都不去做。比如说当时让他做售票网站和志愿推广网站，他说需要经费，没有经费不去做。”

两人最后不欢而散。李一龙退出崇才科技。当记者采访他时，他不太想多聊崇才科技，称“那已经是一个笑话了”。

年6月，vayk决策彻底退出。他现在15岁，读初三。 回忆最初成立从业室，他觉得“很可笑、幼稚”，在那样的年龄“做了一些很小的进步，就觉得很厉害”。

他觉得以前年纪小，不清楚要做什么，现在明白电脑编程不是最想要的。但李昕泽不一样，“我旁敲侧击希望他提出做从业室，我不想提，因为谁提出了谁承担的责任多。”目前在企业官网上，vayk仍排在第一位。

从成立从业室开始，vayk先后6次离开又回来。他记得，第一次离开是因为李昕泽提出要转型开发软件，他觉得不好。“直接拿现成的软件制作器，加一点东西，就说是自己的软件了。”

李昕泽那时“严厉、粗暴”，认为“他们什么都不擅长，不支持我就开了。”

vayk则认为李昕泽常说些夸大、令人很气的话。“他当时不知天高地厚地说，我这样做才是最好的，我这样做才是对的，我要树立我的独裁世界。有点狂妄啊。”

年10月16日，崇才科技官微发布消息宣告中断业务，“因成员多为高中生，会考高考等缘故，企业从业结束，.9将重开从业”。

年11月，李昕泽告诉记者，事实上，崇才科技“不算停，也不算解散”，而是由于“从业室年代的联合创始人，面临会考压力”，因为此换了一批新的高级管理人员，开发新项目。

崇才副总裁戴安然。 来自@崇才科技 微博图片

当月，2000年出生的高二女生戴安然被任命为崇才科技第10任副总裁。崇才科技的微博上称她是崇才科技历史上首位女性副总裁，“创造了历史”。

戴安然对记者说，选择崇才是觉得“少年之间的理想，虽然在外人看来略显稚嫩，但是假如在茫茫人海之中忽然发现有这样一群人与自己有着共鸣，就会像是一颗火种，点燃心中全部的美好期望”。

在她眼里，ceo李昕泽“大胆而充满干劲，有目标而敢追求”。

采访时，李昕泽正受邀去参加gmgc（全称“全球移动游戏联盟”） 年11月份的会议，与前一年第一次参会的紧张不同，他显得从容多个。

由于这一年在成都举行，而且不能演讲，他决策不去。他要申请第二年去北京会场演讲。

过去，李昕泽把自己在国家会议中心参加往届gmgc会议的图片放到互联网上，遭到网友质疑。实际上，他的确去过。

只不过，gmgc华南区商务总监刘威告诉记者，gmgc受众很广，相当于国际峰会和展会，兴致趣都能去，共有3万人参加。

李昕泽称自己现在负责运营宣传，“游戏技术我根本插不进去，只有安排别人做。”

技术之争

李昕泽曾给自己做了个锁屏。“点击一下，说我要打电话给谁，就能打了。但实际上也没有锁屏功能了。”他用了两三个月后换了，“我还是喜欢可以保护隐私的。”

当他给杂志社开发app时，才刚学app界面建设，不会开发软文发布系统和评论系统。“按钮界面我自己做的，贴图我自己做的，发布文案和评论文案系统都是别人的，大略60%算原创。”

过去建模，他也使用这样的方法，他认为，这样的“半盗版”是理所当然的，在开发圈已经算原创了。“人家都说，编程语言会一种就很了不起了。如果都去学，我的脑容量不够啊。”

但同是“00后”的编程爱好者“福厦高速”不这么认为。在程序员间流传着一句话： talk is cheap，show me your code.（废话少说，放码过来。）

福厦高速觉得，如果崇才从事的是其他领域，说漂亮话没什么，但他们从事it领域。“it领域的大忌，就是在内行面前装内行，他们没有什么技术，却偏偏要显得自己很有技术。”

福厦高速也曾为巴士模拟游戏开发模组，当崇才科技还只是从业室时，李昕泽曾邀请他加入团队。福厦高速加入了qq群。

那时，他开发了一个软件叫“福厦桌面”，软件做出来后，想炫耀一番，就把测试版本发到崇才的qq群里。这个作品被崇才科技以企业作品发布，最初标注有原作者，后直接改名“崇才桌面”。但由于福厦高速没有把代码给崇才，导致改过的软件截图仍带有“福厦高速”的水印。

“福厦高速”受到网友大量负面评价，他解释，这是自己的早期作品，做得比较失败，他也并不想崇才用自己的作品推广企业。

还有一点技术人员对崇才科技所发布的手机app、网站进行了反向编译或代码拆析，发现他们的app、网站是直接套用现有的模板。

18岁的大一学生刘书（化名）是广东的一名编程爱好者，他认为00后创业，年龄不是问题，能力才是问题。他感觉崇才科技只是一时兴起玩玩，在大众看到他们实质性的成果前就开始谈论过于遥远的目标，而缺乏内行的技术。“创业需要他们能够生产出一个能为自己代言的产品，从微博上看，他们更像是一个学生社团。”

面对互联网争议，李昕泽表现得异常冷静。“大家喷的话 喷的好的有知识水平的我们可以膜拜，低级的喷呢我们可以置之不理 崇才科技 给自己打100分”

比尔·盖茨、乔布斯、普京和史蒂芬霍金是李昕泽最欣赏的四个体，他强调自己没有偶像，谈不上崇拜，只是喜欢。

“乔布斯创造苹果，改变世界，可以说活着就为改变世界，做一个真正有意义，有想法的人。”他说。

小时候的李昕泽少年李昕泽

端坐在记者面前的李昕泽，小而有神的眼睛藏在厚重的单眼皮下。这个身高180公分的男孩说话轻声慢语，回答问题前习性微笑、颔首，像在思考，这使得他显得举止稳重且彬彬有礼。

李昕泽自认比同龄人成熟。他是家里的第二个孩子，妈妈肖培51岁，是个商人，爸爸李继红55岁，是洛阳足球学校副校长，两人都温文尔雅。

对儿子的创业，他们坦言并不太懂，但在商量之后都给予支持，考虑到即使考上大学也还是要从业，他们不反对孩子早点接触社会。

对李昕泽影响较大的是他的大伯。他出生不久，妈妈在上海经商，把他寄养到大伯家。大伯是高级工程师，研发空空导弹。

大伯喜欢阅读新闻，他也跟着看。小时候，他常指着电视里的人问这是谁，大伯说是国家领导人。他就很羡慕，“干大事的人。”

李昕泽一岁左右，大伯带他出门坐公交车，他能记得每一个站台的名字。看到路边有汽车停着，大伯就拿一张纸和一支铅笔，带他拓汽车标志，一拓就是一下午。

这些经历使得他对汽车特别兴致趣，他向往做公交车司机的感觉，“可以管控线路，调度”。

3岁之后，妈妈肖培回洛阳照顾他，一家人搬进了位于六楼的新家，小区里孩子不多，比李昕泽大13岁的哥哥在外当兵，没人陪他，他就一个体玩。

李昕泽家宠物狗的屋子，他在上面画的公交图案

肖培记得，儿子小时候常找她要纸箱，他拿着笔在上面画窗户，用剪刀剪出门，设计成公交车模样。

客厅里一度摆满了李昕泽制作的纸箱。他把家里养的吉娃娃狗放进去，再拖着纸箱沿着设计好的路线走，一个体闷头玩上一天。

小学四五年级时，肖培觉得儿子太大了，天天拖个纸箱子不像样，趁他不在家时，偷偷扔掉了堆在家的纸箱子。没有纸箱子玩，李昕泽就上网找公交游戏，开始电脑创作。

他认为自己与别的孩子不一样，同学下课扎堆聊游戏，他从不掺和，宁愿看字典。四五岁时，他回大伯家，看到小朋友把自己扮成解放军的样子，他不认可，“盲目崇拜模仿还不如自己去做。”

李昕泽的后脑勺上，“少年白”隐隐绰绰。他用“众人皆醉我独醒”来形容自己：“我们学校大多数人思想比较闭塞，他们甚至不知道洛阳的gdp、经济排名等这些常识。”而他会第一时间更新这些新闻。坐公交车时，如果有信息联播，他宁愿阅读新闻联播，而不做别的事。

年5月，李昕泽已经通过会考，他准备拿这个成绩申请去俄罗斯读大学，此前他放弃了赴澳洲留学计划，因为不喜欢“被资本主义绝对民主侵蚀严重”的国家。

如果顺利，今年9月他将出国学习，届时他会为崇才科技更换新的管理层。

“如果不盈利没工资，那别人就会说你是个皮包企业。”这是他最不想听到的，“皮包企业是骗钱，但我们不是，我们是想努力赚钱。”

他相信自己肯定能领导好，“毕竟才一年，已经在网上小有名气了。”他展望着。

“关于崇才科技新任ceo的选取已经准备开始，崇才以及非崇才人员均可私信来担此重任。”年4月13日，@崇才科技 官微发布。图片来自官微。

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